Publicidad en
Cermi valora positivamente las políticas de empleo para personas con diversidad funcional puestas en marcha por el Ayuntamiento | Mérida (Badajoz)
Ir a Inicio
DirectoExtremadura
Las cosas como son. 24 de Abril de 2024
 
Cermi valora positivamente las políticas de empleo para personas con diversidad funcional puestas en marcha por el Ayuntamiento
22 de Enero | 20:23 - Redacción | Comentar
La delegada de Diversidad Funcional e Inclusión, Susana Fajardo y el delegado de Recursos Humanos, Julio César Fuster, han mantenido esta mañana un encuentro virtual con CERMI para poner sobre la mesa todas las iniciativas que se han puesto en marcha en 2020, con el objetivo de darles a conocer el trabajo transversal que está desarrollando el Ayuntamiento en políticas para personas con diversidad funcional.

En este sentido, desde Cermi se han mostrado muy satisfechos con las iniciativas puestas en marcha “y el gran trabajo en materia de empleo, donde todas las personas están teniendo oportunidades para acceder a empleos de acuerdo con los planes que pone en marcha el Ayuntamiento” destaca la delegada Susana Fajardo.

En el ámbito de la accesibilidad cognitiva y física, han valorado positivamente todas las iniciativas que se han puesto en marcha, así como cuestiones que hacen que la ciudad de Mérida avance en su objetivo de ser una ciudad accesible para todas las personas.



Lo más leído en Mérida Ciudad
DirectoExtremadura.com | Todos los derechos reservados. Contacto - ¿Quiénes somos?
Portales en Red
© DIRECTO EXTREMADURA
Registro Mercantil de Badajoz, Tomo 536, Folio 171, Sección BA, Hoja 23767, Inscripción 1ª
C.I.F.: B06617195
Domicilio social 06002 Badajoz
Correo electrónico de contacto contacto@directoextremadura.com
Copyright © Portal en Red Internet y Publicidad S.L., Directo Extremadura, 2014. Incluye contenidos de la empresa citada, del medio DirectoExtremadura.com, BadajozDirecto.com, MeridaDirecto.com, CaceresDirecto.com y PlasenciaDirecto.com, y, en su caso, de otras empresas del grupo de la empresa o de terceros.
EN CUALQUIER CASO TODOS LOS DERECHOS RESERVADOS:
Queda prohibida la reproducción, distribución, puesta a disposición, comunicación pública y utilización, total o parcial, de los contenidos de esta web, en cualquier forma o modalidad, sin previa, expresa y escrita autorización, incluyendo, en particular, su mera reproducción y/o puesta a disposición como resúmenes, reseñas o revistas de prensa con fines comerciales o directa o indirectamente lucrativos, a la que se manifiesta oposición expresa.